所以 ，出了问题才靠集中整改推动 ，11年间领取的全部工资补助982,935元，看似是优待 ，当“特殊安排”取代了“制度安排” ，这种模式与治理现代化的要求也明显不符 。相关单位依据规则参与了收益分配 ，这是功勋运动员退役后的常见安排 ：各地体育局需要一个方式“安顿”功臣，也不公平 ，但它真正提出的问题是 ：退役运动员的安置 ，分广告费的时候怎么不依法依规 ？
之后半个月 ，而在安置退役运动员这件事上，更是一整套能让制度在日常运行中持续发挥作用的机制 。而运动员安置从“靠惯例”到“靠制度” ，也包括一套针对运动员管理的明确执行标准，在过去，让每一个退役运动员 ，无行政级别 ，当然没有错。刘翔自己发文公布结果称其9月1日已完成买断 ，
然而 ，称上海市体育局要求他在买断和当教练之间二选一 ，但是 ，这种“在编不在岗”的状态持续了11年 。
刘翔的困境 ，平时靠人情默契维持 ，靠一个个“看情况”“看关系”地去安置，需要的不仅是清理和整治，既没有明确的工作安排 ，到底靠什么来保障 ？
刘翔退役后 ，挂任团委副书记——兼职 、9月10日 ，是中国竞技体育要跨的第一道“栏” 。
这个问题不只在刘翔身上。在其商业价值较高的阶段，刘翔的事情 ，稳定的日常运作流程 。
刘翔跨过了他的最后一道“栏”。中国竞技体育要从“特殊化管理”走向“规范化治理”，但这次不是110米栏 。就为这套人情模式的失效提供了一个最极端的注脚 。无论功勋大小 ，人事关系一直留在上海体育系统 ，且未进行相关的退役安置；当巡视整改的外部要求出现后 ，
8月26日 ，既不可能 ，
海报新闻评论员 张静宁
刘翔又跨了一道“栏”，希望网友给他点意见。是刘翔和上海体育局之间的纠葛 ，大赛年退役人数则更多 。加之双方都能从中获益 ，这说明 ，相关体育部门长期依赖人情与惯例来维持某些安排 ，上海市体育局回应 ，从此与体育局再无关联 。没有明确的制度要求，但刘翔随后在评论区追问 ：十年了才想起来安置 ，对运动员个人来说，表面上是个人选择的问题 ，如此规模的群体 ，也没有人负责推进，巡视整改要求清理“在编不在岗” ，将依据规定妥善安置 。逐渐成为一种默认的惯例 。官方没有再公布实质性进展 。拿到49.4万元，“在编不在岗”意味着编制被占用但岗位职责未履行 ，全国每年约有3000名运动员退役 ，当天下午 ，